Ernährungsberaterin/Ernährungsberater BSc/MSc, SVDE

Das Team der Ernährungsberatung/-therapie ist organisatorisch im Bereich Innere Medizin, der Abteilung Therapien/Beratung angegliedert und ist Teil des KEEA (Kompetenzzentrum für Ernährung, Essstörung und Adipositas), bestehend aus der Ernährungsmedizin, Ernährungsberatung, Endokrinologie, Viszeralchirurgie, Psychologie und Diabetesberatung.

Das Team der Ernährungsberatung setzt sich aus zwei spezialisierten Fachteams zusammen: Das ambulante Team mit dem Schwerpunkt der Behandlung von Patientinnen und Patienten mit Adipositas und Essverhaltensstörungen im Einzel - sowie Gruppensetting und Präventionsprojekte sowie das stationäre Team.

Unser Bedarf an Fachexpertise in der ambulanten Ernährungsberatung steigt stetig und wir möchten daher unser Team weiter ausbauen.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Ernährungsberaterin/einen Ernährungsberater BSc/MSc SVDE zur Verstärkung unseres Teams in der ambulanten Ernährungsberatung.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 17. November 2024

Ihre Aufgaben

• Ambulante Ernährungsberatung im Einzel- und Gruppensetting mit dem Schwerpunkt Essverhaltensstörungen
• Mitarbeit bei Präventionsprojekten
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Medizin, Psychologie und Physiotherapie
• Administrative Tätigkeiten wie Verlaufsdokumentationen, Berichtserstellung und Kommunikation mit externen Fachpersonen
• Mitbetreuung von Studierenden in der Praxisausbildung

• Motivierendes und fachspezifisches Arbeitsumfeld
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Zusammenarbeit im interdisziplinären Team in familiärer Atmosphäre
• Unterstützung von internen und externen Weiterbildungen
• Zukunftsperspektiven durch Erweiterung zum Kompetenzzentrum in Zusammenarbeit mit dem Kantonspital Aarau
• Möglichkeiten von Homeoffice

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Ernährungsberaterin/Ernährungsberater BSc/MSc Ernährung und Diätetik, SVDE
• Freude an ernährungsberaterischer Tätigkeit und interprofessioneller Zusammenarbeit
• Zuverlässige und flexible Person mit einer teamorientierten sowie selbständigen Arbeitsweise
• Keine Berufserfahrung im Bereich Essstörungen erforderlich

Ihre Vorteile

Die Spital Zofingen AG bietet Mitarbeitenden möblierte Personalzimmer/Studios in unmittelbarer Nähe zu fairen Preisen.

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Personalzimmer

Die Spital Zofingen AG führt eine eigene Kindertagestätte für Kinder im Alter von 3 Monaten bis zum 6. Altersjahr. Mitarbeitende profitieren gemäss KITA Reglement von Vergünstigungen. Unsere KITA Zobra führt 24 Plätze und geniesst einen ausgezeichneten Ruf. Die Kinder werden von ausgebildeten Fachpersonen nach dem dualen Bildungskonzept «elmar» betreut. Die KITA ist konfessionell neutral.

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Eigene KITA

Die betriebliche Gesundheitsförderung ist ein zentrales Element des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM). Die Spital Zofingen AG bietet ein breites Spektrum an Gruppenfitness- und Personal-Trainings sowie Massage-Angeboten an, die für unsere Mitarbeitenden bei unseren Partnern Xperience und Time4Relax zu vergünstigten Konditionen verfügbar sind. Beide Partner befinden sich auf unserem Gelände. Darüber hinaus bieten wir unsere Mitarbeitenden eine kostenlose Rauchstopp-Beratung an.

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Betriebliches Gesundheitsmanagement

Die Spital Zofingen AG unterstützt ihre Mitarbeitenden in ihrer persönlichen Weiterentwicklung finanziell und/oder mit Zeit. Nebst unserem internen Weiterbildungsprogramm innerhalb der KSA Gruppe bieten wir Ausbildungen, Praktika, berufliche Weiterbildung für Pflegeberufe und ärztliche Fortbildungsmöglichkeiten an.

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Aus-, Weiter- und Fortbildungen

Die Spital Zofingen AG liegt in der Nähe des Bahnhofs Zofingen (ca. 15 Gehminuten) und verfügt über eine Bushaltestelle vor dem Hauptgebäude. Unsere Mitarbeitenden profitieren zudem von Sonderkonditionen im Parkhaus.

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Attraktiver Arbeitsort

In diversen Berufsgruppen betragen unsere Zulagen bis zu 10 Franken pro Stunde für regelmässig geleistete Abend-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste und gehören somit im spitalweiten Vergleich zu den höchsten. Ebenso werden bei definierten Berufsgruppen kurzfristige Übernahmen von ungeplanten Diensten mit einem Flexbonus von 50 Franken pro Dienst entschädigt.

Zulagen für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste

Persönlich, Familiär, Kompetent